640 horas
| Fecha inicio | Centro | Modalidad |
|---|---|---|
| CASTELLÓN | Presencial |
Objetivo general: Dotar de las herramientas necesarias para identificar y dar visibilidad a las situaciones de desigualdad entre mujeres y hombres, trabajando en su prevención y eliminación junto a equipos de intervención, instituciones y agentes sociales. Además, busca impulsar la participación activa de las mujeres en la sociedad y promover procesos comunitarios que fortalezcan su autonomía y empoderamiento.
Módulo 1: Comunicación con perspectiva de género.
Módulo 2: Participación y creación de redes con perspectiva de género.
Módulo 3: Promoción para la igualdad efectiva de mujeres y hombres en materia de empleo.
Módulo 4: Acciones para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Módulo 5: Detección, prevención y acompañamiento en situaciones de violencia contra las mujeres.
FORMACIÓN EN EMPRESAS
- Técnico/a o agente de igualdad
- Formador/a o promotor/a en igualdad de género
- Asesor/a en planes de igualdad
- Técnico/a en proyectos de intervención social

